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醫療機構廉潔從業九項準則
一、合法按勞取酬,不接受商業提成;
二、嚴守誠信原則,不參與欺詐騙保;
三、依據規范行醫,不實施過度診療;
四、遵守工作規程,不違規接受捐贈;
五、恪守保密準則,不泄露患者隱私;
六、服從診療需要,不牟利轉介患者;
七、維護診療秩序,不破壞就醫公平;
八、共建和諧關系,不收受患方“紅包”;
九、恪守交往底線,不收受企業回扣。
一、合法按勞取酬,不接受商業提成;
二、嚴守誠信原則,不參與欺詐騙保;
三、依據規范行醫,不實施過度診療;
四、遵守工作規程,不違規接受捐贈;
五、恪守保密準則,不泄露患者隱私;
六、服從診療需要,不牟利轉介患者;
七、維護診療秩序,不破壞就醫公平;
八、共建和諧關系,不收受患方“紅包”;
九、恪守交往底線,不收受企業回扣。
文化活動
紅色精衛
大膽探索,精衛精神豐富專業內涵
獨立研發青少年心理健康服務智慧平臺—心晴驛站;與溫醫大附屬第一醫院黨建結對探索強強聯合新實踐??祵廃h員沖鋒在前身體力行,充分發揮出先鋒模范作用,成為了中國精神衛生事業發展的紅色精衛。
扶貧濟困,先鋒行動彰顯專業擔當
組建一支黨員援藏醫療隊,深入西藏牧區走訪基層醫療機構;深入貴州省大方縣,建立幫扶關系,為申扎縣培養精神??迫瞬?,提供遠程診療服務,提供物資支持;開展義診活動、精神心理科普講座兩百多場次。
制度創新,紅色細胞閃光專業崗位
在服務患者上,黨員主動亮身份強服務接受監督;在服務員工上,黨組織聽心聲、解難題、辦實事;在抗疫行動中,黨員第一時間遞交請愿書、奔赴援鄂豫滬抗疫一線等。以黨員為主力組建的心理危機干預大隊,哪里有需要,哪里就有康寧黨員的身影。